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昌河车卖出去了及后续的维修保证、售后服务怎么样？

昌河车卖出去了及后续的维修保证、售后服务怎么样？: 问提问者：网友 | 2018-08-07

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　就业前景分析　　提到汽车专业的就业，很多大学生表示自己并不担心。北京理工大学汽车专业的王同学仍在考研的路上坚持着，他告诉记者：“虽然目前汽车专业很多类人才都在缺乏，但我仍想抓紧机会继续深造，掌握制高点才能决胜千里。” 　　汽车人才紧俏，汽车业用人量增长明显。汽车业所需各类从业人员数量巨大，汽车研发、制造、机电等技术类人才更是捉襟见肘，科班出身、有工作经验者成为各用人单位竞相争抢的对象。　　由于成熟人才紧缺，汽车厂商的人才之争已扩展到汽车专业的毕业生。国内知名的汽车院系，如同济大学汽车学院、吉林大学汽车学院、清华大学汽车工程系等，毕业生近年来一直供不应求。这种状况还将持续。在西门子公司就业的小刘就指出，“我不是学习汽车专业，但同样从事机械工程类领域的工作，我对就业形势充满信心。” 　　虽然汽车企业急需科班汽车人才，但目前部分高校汽车专业学生的培养模式却让不少企业不太满意：目前不少高校的汽车专业还使用着二十世纪七八十年代的教材，学生的实践机会也很少。个别学生甚至连一辆车的生产流程都说不清楚。而在国外，汽车专业培训大都由各大汽车公司和高校联合进行，属于定向培训，学生大概有一半的时间在生产线上，对专业非常熟悉。　　清华大学汽车工程系的亚安提到这个领域创业比较难，同学们仍可以从服务类入手，在维修、美容方面可以挖掘一些项目。　　用人单位：　　不要将就业思路仅局限在自己的专业　　用人单位出镜：上海通用、北京现代　　在采访中记者了解到，上海通用的员工培训是与工程建设、人员聘用的进度同步开展的。他们抓住工程建设的关键节点，将培训工作与工程的进展、设备的安装调试、人员的招聘上岗等需求对应起来，制定了一体化培训计划，全方位地跟踪控制实施关键节点的培训项目。　　通用对员工的培训分为：入门培训、适应性培训和提高性培训。最大限度地利用一切资源开展企业培训是上海通用的一大特点。上海通用的员工培训是其占领人才高地的最重要，这也是其做得最成功的部分。　　来自北京现代轿车二厂涂装车间的车间团支部书记、现场工程师褚壮提到：对于要在汽车领域就业的大学生，眼界要放宽，不只将就业思路局限在自己的专业，汽车上下游相关的很多领域都可以考虑，灵活的思路也是就业的重要法宝。　　毕业于北京理工大学汽车专业的褚壮介绍自己身边很多同学也选择了读研、出国等，上学期间的实习主要定在汽车4S点销售、维护等。目前在教育方面，学校以机械、理论为主，同学们应该: 回答者：网友

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